90 000 отцов в течение двух лет брали отпуск по уходу за ребенком в Чехии

В этом году количество должно увеличиться
Так называемый отпуск по отцовству действует в Чешской Республике уже два года, и на сегодняшний день его использовали более девяноста тысяч человек. Во время послеродового периода отцы могут взять семидневный оплачиваемый отпуск по болезни. Однако в будущем планируют увеличить количество дней.

Условием получения права на отпуск по отцовству является страхование по болезни. Покрывается 7 процентов такого отпуска. Его можно использовать в течение шести недель после рождения ребенка. В прошлом году почти пятьдесят тысяч человек воспользовались этой возможностью. Расходы на пособие составили менее 300 миллионов крон.

Для отцов недоношенных детей, которые остаются в больнице в течение длительного периода времени, ограничение в шесть недель вызывает некоторые сложности и некоторые заявители хотят продлить период и после 6 недель.

Не менее десяти дней

Изменения также запланированы и для других параметров выплат; в настоящее время отпуск по уходу за ребенком составляет семь дней, но к середине 2022 года он должен быть продлен как минимум до десяти дней.

«Это вопрос, который был согласован на уровне Европейского Союза, и мы будем обязаны включить его в чешское законодательство. Чем раньше отцы будут заниматься уходом за детьми, тем более гармоничными и стабильными будут отношения не только с матерью, но и с ребенком », - сказала министр труда и социальных дел Яна Малачова (ČSSD).
10 февраля / 2020

По любым вопросам свяжитесь с нами удобным вам способом:

E-mail: ms@mrealestate.cz
Телефон: +420 724 184 848
Соцсети: Facebook | Instagram | Вконтакте | Телеграм

© Все права принадлежат компании Startsev & Partners s.r.o.
Made on
Tilda